1077 replies to this topic

[Kinky]

 Oz. ne vem, lahko rečeš, da vzrok temu npr. želja po samostojnosti ali kaj podobnega. 

 

To se meni zdi primeren odgovor. Oziroma tako bi jaz rekla.

[levck]

ja, samo v njenem primeru bi bila to o samostojnosti laž. Je pa sicer zelo iskrena oseba in ji ni težko povedat karkoli. Rekla je, da je dobila zelo dober občutek.

Je pa verjetno odvisno koliko podjetju pomeni iskrenost, odprtost...in seveda, za kakšno delovno mesto se gre.

 

 

Zdi se mi, da bi pri kakšni ocenjevalki ženskega spola, prej dobil službo, če bi igral na noto "bogi, bogi" kot pa da bi bil samozavesten. Saj veste kakšne so ene ženske, čim kdo pokuka malo iznad drugih, ga je treba takoj dol zabit.

Aja pa to so res samo domneve, ker sem imela na svojih razgovorih izključno moške

[_M_]

Ampak kako na razgovoru sploh pridejo do te teme, da se sama preživlja? Je to omenila  v prijavi?

 

Jaz sem imela  zelo fer  razgovor  za to službo; nobenih vprašanj glede ne/načrtovanaja družine ipd, tudi o plači me niso spraševali, kakšna se  mi zdi primerna  in kakšno pričakujem.

[Fiona]

.

[_M_]

Tudi pri nas

Vse študentke, ki so prišle  začasno delat, so zdaj zaposlene, nekatere  že tudi na NDČ. In sodelavki, ki je zanosila  še med  veljavno pogodbo za določen čas, so tudi podaljšali za nedoločen.

[Ancka Pomarancka]

Pri nas so zaposlili študenta, ki bo postal očka...s tem dobi očetovski dopust itd itd...

[Kami]

Ampak kako na razgovoru sploh pridejo do te teme, da se sama preživlja? Je to omenila  v prijavi?

 

verjetno po "količini" delovnih izkušenj.

Pri meni je bil npr. problem, ker sem začela redno delat pri 20ih in je vse zanimalo, zakaj nisem raje dokončala faksa in se potem zaposlila. Sem ponavadi odgovorila, da sem si želela samostojnosti in svobode, ki jo včasih pri starših nimaš v meri, ki si jo želiš. Nisem šla pa razlagat, da smo se kregali ali kaj podobnega.

Tudi ona lahko čisto iskreno pove ... če imaš slabe odnose v družini, si seveda želiš čimprejšnje "samostojnosti" oz. it stran.

 

Mene bolj motijo vprašanja: s čim se ukvarja vaš partner, njegova izobrazba, ...

če bi šla zdaj, bi sigurno bilo ogromno vprašanj glede otrok: varstva, bolniške,....

 

včasih mi o teh stvareh ni bilo problem govorit, zdaj pa me že motijo ... kaj jih pa briga!

[Marmelada]

Tudi jaz ne bi razlagala družinske problematike na razgovoru, nekomu, ki ga sploh ne poznaš. To so osebne stvari. Iskrenost gor ali dol, to se jih ne tiče, zato bi tudi jaz rekla, da gre za osebno stvar/družinsko problematiko in da o podrobnostih ne želiš/ti ni prijetno govoriti, ali pa kot so tudi druge rekle, zaradi želje po samostojnosti.

[Marmelada]

Če v oglasu piše, da se ob zaposlitvi zahteva potrdilo o nekaznovanosti, potem tega ni treba prilagati že v samo prijavo, ne?

[Frida]

Jaz si tudi tako razlagam ja.

[Marmelada]

Ja, jaz tudi. Najbolje, da se za vsak slučaj še pozanimam. Potrdilo pa se dobi samo na ministrstvu za pravosodje, ne?

[Sarah]

Pošlješ vlogo po pošti, ali jo oddaš varnostniku na vhodu, oni pa ti potem pošljejo domov.

[Špela]

Na MPJU se dobi, lahko izpolniš po netu, vendar mislim, da ga je treba podpisat in poslat po faksu ali se zglasit na MPJU (Župančičeva 3, LJ) in se ga v avli izpolni in vrže tam v kaselc. V roku 2, 3 dni ga pošljejo po pošti na dom, za razlog izdaje pa navedi zaposlitev (zahteva delodajalca), če ga boš rabila.

[Marmelada]

Ok, hvala. Bom kar po pošti uredila, če bo treba. Bom pa najprej še poklicala in vprašala za sigurno, če je sploh treba že v prijavi poslat, ali prineseš šele na razgovor.

[Špela]

Po moje ga niti na razgovor ni potrebno nosit. Če te zaposlijo, ga pa nekateri delodajalci zahtevajo, naknadno ga prinesi potem, ko/če te zaposlijo, prej nima smisla. Meni so na razgovoru povedali, da so nadaljni koraki, če me zaposlijo: prinest potrdilo o nekaznovanosti, opravit zdravniški pregled in še 2 razgovora.

[Marmelada]

Koliko časa po koncu razpisa ponavadi traja, da preučijo vse prijave, oziroma da te obvestijo? Če vam na prijavo ali ponudbo sploh nič ne odgovorijo, jih kličete/pišete, čeprav je jasno, da vas pač niso izbrali, jih ne zanimate? Fant pravi, naj jih pokličem, jaz pa nočem gnjaviti, čeprav naj bi to bilo koristno, ker si te bolj zapomnijo itd.

[_M_]

Čist odvisno, jaz sem odgovore (negativne) po zaključenih razpisih prejemala tudi še po dveh mesecih, klicala sama nisem nikamor, tam, kjer so me pa izbrali in kjer še zdaj delam, se je pa vse odvilo v dobrih 2 tednih - 15.9. je bil rok za prijavo, 4.10. sem že prvi dan delala.

[Marmelada]

Aha, hvala, torej je normalno, če je vsaj 2 tedna za čakat.

[Špela]

Obveščajo (če sploh) ponavadi v osmih dneh po izbiri primernega kandidata - koliko časa traja pa sam postopek izbire pa sam bog ve, zelo različno; odvisno od tega, koliko se mudi itd. 2 tedna je še malo, vsaj po mojih izkušnjah.

Eno prijavo sem poslala 26.9., čez en mesec sem dobila na mejl, naj rešim neke naloge, 5.11. so me pa klicali za razgovor, ampak nisem šla zaradi potovanja. Full odvisno od tega, kako podjetje načrtuje pridobivanje novega kadra.

Jaz načeloma ne klicarim - edino, če ne bi bila izbrana pri zadnjem, bi pa poklicala, ker se mi je res full šlo, da bi tam dobila delo.

[Michelle]

Kadar te imajo namen povabiti na razgovor, dobiš odgovor v roku dveh tednov ali še prej, če pa nisi izbrana, pa lahko traja tudi več mesecev. Navadno dokončno zaključijo izbor in šele nato pošljejo obvestilo neizbranim kandidatom. Če sploh. Kličem pa sama ne nikoli, danes se sicer večkrat govori o tem, da bi morali kandidati poklicati in biti aktivni, ampak če želijo, te bodo tako ali tako povabili na razgovor, drugače pa ne vidim, kako bi lahko nek klic pomagal oziroma jih prepričal v to, da si premislijo. Poleg tega meni to deluje kot neko prosjačenje in se tega ne grem.